Løntilskud

pagead2.googlesyndication.com (function(){var r=this,aa=function(a){var b=typeof a;if("object"==b)if(a){if(a instanceof Array)return"array";if(a instanceof Object)return b;var c=Object.prototype.toString.call(a);if("[object Window]"==c)return"object";if("[object Array]"==c||"number"==typeof a.length&&"undefined"!=typeof a.splice... pagead2.googlesyndication.com
Der findes flere forskellige former for løntilskud. Hvis du f.eks. er på dagpenge, vil din a-kasse betale en potentiel arbejdsgiver et løntilskud, således at du kan komme i aktivering hos arbejdsgiveren. På den måde kommer du i aktivt arbejde, og arbejdsgiveren får økonomisk støtte for at ansætte dig. Ofte vil dette være 4 uger til at starte med, som så kan forlænges, eller ende med en fastansættelse.
pagead2.googlesyndication.com (function(){var r=this,aa=function(a){var b=typeof a;if("object"==b)if(a){if(a instanceof Array)return"array";if(a instanceof Object)return b;var c=Object.prototype.toString.call(a);if("[object Window]"==c)return"object";if("[object Array]"==c||"number"==typeof a.length&&"undefined"!=typeof a.splice... pagead2.googlesyndication.com
Efter du har været på dagpenge i 3 måneder vil din a-kasse forsøge at få dig i aktivering. Du har også selv mulighed for at finde en arbejdsgiver, som så kan få løntilskud for at have dig i aktivering.

Løntilskud er altså ikke penge som du får direkte udbetalt af din a-kasse, men derimod et tilskud der gives til den løn du måtte få ved aktivering.

Der er også mulighed for at få løntilskud hvis man fx kommer på revalidering.