Du kan tegne en forsikring mod tab af indtægt, hvis du skulle blive arbejdsøs. Det kaldes en lønforsikring. På den måde kan du få suppleret dagpengene op til et niveau, der næsten svarer til den løn, du fik, før du mistede dit job. Som ved alle andre forsikringer betaler du fast et beløb og får kun gavn af forsikringen, hvis du skulle miste dit arbejde.
Som oftest kan du tegne en lønforsikring gennem din fagforening. De forskellige fagforbund har nemlig lavet aftaler omkring lønforsikring. Der er dog også mange almindelige forsikringsselskaber, som tilbyder lønforsikringer. Der kan godt være stor forskel i pris, så det er klogt at forhøre sig flere steder.
Hvis du har et højtlønnet job, kan det være en god idé for dig at tegne en lønsikring. På den måde undgår du at skulle gå for meget ned i indtægt, hvis du mister dit arbejde.
Inden du tegner en lønforsikring, skal du overveje, om du kan leve op til de krav, der stilles fra forsikringsselskabets side, og om du forventer, at en eventuel arbejdsløshedsperiode kommer til at vare mere end et par måneder. Hvis du kun forventer at være kortvarigt ledig, kan det være en bedre idé at have en opsparing.
Lønseddel
Som lønmodtager har man krav på at få udleveret en lønseddel fra sin arbejdsgiver, hver gang der går løn ind på kontoen. Lønsedlen skal som minimum oplyse følgende: virksomhedens CVR-nummer, hvor mange timer du har arbejdet, om det er akkordarbejde, om du har haft overarbejde, om du har fået løn under sygdom, din ferie- og søgnehelligdagsopsparing, eventuel kørselsgodtgørelse, ATP, pensionsindbetaling og eventuel godtgørelse for 1. og 2. ledighedsdag.
Det er væsentligt, at du holder styr på dine lønsedler. Beregning af dagpenge sker nemlig på baggrund af de seneste 12 måneders indkomst, og så er det vigtigt, at du gemmer dine lønsedler i mindst et år.
For at kunne få dagpenge skal du kunne bevise, at du indenfor de seneste tre år har arbejdet mindst 1.924 timer. Det kan du have svært ved at bevise, hvis du ikke har gemt dine lønsedler.
Det er en god idé at gå din lønseddel igennem, hver gang du modtager den, uanset om du er i arbejde, på dagpenge, på kontanthjælp eller andet. Du skal undersøge, om alle oplysninger er korrekte. Gør indsigelse med det samme, hvis der er noget, der ikke stemmer, eller hvis du har spørgsmål til lønsedlens oplysninger.